Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad, comunemente conosciuta come Lijjat, è una delle compagnie più antiche e popolari dell'India. L'azienda produce molti beni di consumo, ma è iconica papad divenne l'unica ragione del suo successo. papad è uno degli alimenti più comuni che si possono trovare in una famiglia indiana.
Ogni volta che qualcuno ne parla papad , il primo nome che probabilmente viene in mente a tutti è 'Lijjat Papad'. Il modo in cui Lijjat si è fatto strada nelle famiglie indiane è davvero notevole e, anche dopo quasi 64 anni, Lijjat Papad continua a essere la prima scelta di quasi tutti gli indiani.
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Bene, siamo tutti innamorati della croccantezza e del gusto di Lijjat Papad. Solo in pochi conoscono il notevole successo che sta dietro la nascita di questo marchio. Se non sei a conoscenza del viaggio di Lijjat Papad, non preoccuparti; ti abbiamo coperto. Quindi, senza ulteriori indugi, immergiamoci nella storia di sette donne che sono dietro il successo di Lijjat Papad in India.
Come è stata fondata Lijjat Papad da un gruppo di sette donne gujarati con un investimento di soli Rs. 80?
Era il 1959 quando un gruppo di sette donne gujarati, che vivevano a Bombay (ora Mumbai), iniziò un'impresa commerciale con la loro abilità più acuta, la cucina. Le sette donne gujarati erano Jaswantiben Jamnadas Popat, Banuben. N. Tanna, Laguben Amritlal Gokani, Jayaben V. Vithalani, Diwaliben Lukka, Parvatiben Ramdas Thodani e Ujamben Narandas Kundalia.
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L'unico scopo dell'azienda allora era quello di creare un sostentamento sostenibile per se stessi. A quel tempo, non miravano a diventare una delle più grandi aziende indiane, con un investimento iniziale di soli Rs. 80, che avevano preso in prestito da un noto assistente sociale, Chhaganlal Karamsi Parekh. Con i soldi comprarono gli ingredienti necessari per la preparazione papad e all'inizio producevano solo quattro pacchetti e li vendevano prima di tentarne altri.
L'ascesa di Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad
La qualità e il gusto del prodotto erano assolutamente di prim'ordine, merito delle esperienze di sette donne. Di conseguenza, hanno iniziato a ricevere ordini all’ingrosso da venditori locali. Anche se non c’è dubbio che fossero inesperti in termini di crescita e gestione di un’impresa, con il supporto costante di Chhaganlal Karamsi Parekh e sotto la guida di Jaswantiben Jamnadas Popat, continuarono a fare carriera.
L'impresa guidata da donne iniziò a ricevere molta attenzione, e fu allora che le sette donne decisero di chiamare la loro azienda Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad. Ben presto ebbero 300 donne che lavoravano alle loro dipendenze per soddisfare la crescente domanda dei loro prodotti. Dall'impostazione di 18 anni come età minima di ingresso al lavorare con loro per gestirla come una vera impresa commerciale, Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad è diventata una delle principali fonti di lavoro per le donne.
Quando Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad smise di produrre papad per quattro mesi
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La stagione delle piogge è una benedizione per molti, ma per alcuni è il periodo più disastroso dell’anno. Ebbene, nel caso di Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad, la pioggia è stata il primo ostacolo al loro successo imprenditoriale. Nella stagione delle piogge, non erano in grado di asciugare il papad e, a causa del margine di profitto limitato all'inizio e della carenza di investimenti, non sono riusciti a trovare una soluzione.
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Tuttavia, dopo un'attesa di quattro mesi e alcuni accorgimenti, hanno optato per il metodo tradizionale dell'essiccazione con l'ausilio di branda e stufa. Le sette donne conservavano il papad nelle brande e metterle sopra la stufa in modo che possano asciugarsi papad anche nella stagione delle piogge. Fortunatamente, il metodo tradizionale ha funzionato senza compromettere la qualità del prodotto papad .
Jaswantiben Jamnadas Popat guidava lo Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad
Non si può negare il fatto che il successo di Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad sia stato il risultato dello sforzo collaborativo delle sette donne. Tuttavia, è anche noto che tra tutte le donne che hanno fondato questa impresa, è stata Jaswantiben Jamnadas Popat a meritare un po' più di apprezzamento. Bene, il motivo è che, secondo quanto riferito, è stata lei a condividere l'idea di avviare un'impresa imprenditoriale e a convincere gli altri sei membri del loro gruppo a far parte della loro idea imprenditoriale.
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Sebbene Jaswantiben Jamnadas Popat abbia sempre dato credito ai suoi cofondatori e a tutte le donne che lavorano nella sua azienda, è lei che ha guidato l'azienda sulle sue spalle poiché era una leader naturale. Il 26 gennaio 2021, è stata insignita del prestigioso premio Padma Shri per la sua incredibile impresa alimentare che ha continuato a fornire lavoro a così tante donne in diverse parti del paese.
Lijjat Papad di Jaswantiben Jamnadas Popat vale Rs. 1.600 crore
Pur essendo una casalinga prima di diventare imprenditrice e non avendo una formazione formale per gestire un'impresa così grande, Jaswantiben Jamnadas Popat è un simbolo di dedizione a livello nazionale. Il modo in cui ha collaborato con i suoi sei cofondatori è eccezionale e, anche a 93 anni, è ancora piuttosto attiva.
Secondo diversi rapporti, Lijjat Papad ha 82 filiali in 17 diversi stati dell'India. Oltre a questo, esporta i suoi prodotti in più di 25 paesi. Alcuni di loro sono come Stati Uniti, Regno Unito, Francia, Germania, Italia e altri. Parlando del valore dell'azienda, se si deve credere ai rapporti, Lijjat Papad vale Rs. 1.600 crore.
Siamo innamorati di come Jaswantiben Jamnadas Popat abbia incoraggiato sei donne a formare una squadra per costruire uno dei marchi più antichi e di maggior successo dell'India, Lijjat Papad. Quali sono i tuoi pensieri sullo stesso? Facci sapere.
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